Nuestra búsqueda se orienta a Lic. en RRHH, Relaciones Laborales, Administración con experiencia mínima de 7 años en el área de recursos humanos, liderando personas, preferentemente en el ámbito minero, petróleo o similar.

 Propósito General del puesto:
Dirigir, coordinar y controlar las funciones y actividades de RRHH en terreno, con la finalidad de lograr el cumplimiento de los objetivos, compromisos y programas de cada uno de los procesos de RRHH, priorizando adecuadas relaciones laborales y sindicales para garantizar el normal funcionamiento de la operación de acuerdo con la legislación laboral local, políticas internas de RRHH y de la empresa.
Se requiere:
-Nivel de inglés medio (oral y escrito)
-Manejo de herramientas informáticas 
-Disponibilidad para roster minero
Se ofrecen muy buenas condiciones de contratación